国企基层党支部融合生产经营抓党建的实践和探索

期刊: 建筑监督检测与造价 DOI: PDF下载

郭丽娜

河钢集团唐钢公司,河北 唐山 063000

摘要

日益动荡的国际形势无疑给我国的国企发展带来了更多的挑战。与此同时,市场竞争也开始变得越来越激烈。不管是哪个行业的国企,都需要根据自身的发展情况,不断提升自身的管理水平,增强核心竞争力。而国企文化将在国企的改革发展过程中发挥出重要的引导作用,促进国企的生产经营不断提升效率。现代国企为适应时代的变化,应寻求一条具有前瞻性的发展之路,充分结合自身管理体制的优势,进行创新与整改,将内部管理工作与党建工作相结合。党建工作将加强建筑国企内部的党组织领导力度,为国企后续的发展提供思想指导,为生产经营创造更好的工作风气与氛围。基于此,本文对国企基层党支部融合生产经营抓党建的实践进行探讨。


关键词

国企;基层党支部;生产经营

正文


引言

当国企开展基层党建工作时,可以借助舆论的影响和传播力,积极宣传国企文化,推动国企文化建设,形成良好的经营风气。党建工作在国企中发挥着重要的战略指导作用。与此同时,还将为国企员工提供更深层次的政治思想保障,帮助国企员工树立良好的发展理念,从而进一步推动国企的日常生产和经营活动,提高国企的经济收益。国企的内部管理在发展的过程中,也需要考虑国企文化、社会需求等方面的因素,而党建工作就能够对国企发展起到积极的促进作用,解决生产经营中可能出现的问题,如何将党建工作的效用深入到生产经营中,也是许多国企管理层面临的一个重要问题。

1 国企基层党支部融合生产经营抓党建的意义

在市场经济大势不可阻挡的今天,国企要抓住机遇,用改革创新的思维迎接新的挑战。随着市场竞争日趋激烈,强化国企的市场竞争力已经成为当务之急。为了保证国企在市场中的主体地位,改革措施应该从上往下进行,对国企内控管理的改革制度进行深化,对整体的经营水平有帮助[1]。党建工作对生产经营模式的转变起到了重要的指导作用,把这两项工作有机地结合起来,可以使国企内部的管理工作更加符合市场经济的改革要求,有效地提高国企的整体管理水平,创造更大的经济价值。党建工作应坚持因地制宜、以人为本、实事求是的原则,对生产经营中可能出现的违纪问题有针对性地加以解决,并向精益化管理方向发展,注重管理质量和生产质量。国企通过多元化的资本整合,其政治上的优越性也会在企业的生产运营中得到彰显。为解决基层工作管理杂乱、工作内容复杂多变、市场环境多变等问题,国企的领导队伍应重视党建工作与生产经营的深度融合。

2 国企基层党支部融合生产经营抓党建的实践路径

2.1 做好国企思想建设

以思想为导向,施工单位在开展党建工作时,就已经要对基层员工的心理有很好的把握,这样才有利于后续思想建设工作的开展。与此同时,党委成员还应重视基层党建教育工作,充分认识到这项工作对员工起到的引导作用,以此为基础,团结党员和国企员工,积极响应国企决策和工作部署。国企员工的凝聚力和团队内部和谐相处的氛围,都需要良好的思想建设作为基础,国企的生产经营也需要高质量的内部协作。国企还要注重思想建设的时效性,注重更新教育工作理念,在做好基层党建工作的同时,要将党组织建设与生产经营的目标相结合,党建工作的执行者要有很强的责任意识,解决国企管理中出现的各种思想问题,为员工创造良好的工作氛围。充分发挥党支部成员对基层群众的影响力,做好思想建设的目的是引导群众实现经营目标,所以在党建工作中,党建领导要发挥带头作用[2]

2.2 加强国企党风建设

国企在党风建设方面,首先要提高对党风建设的重视程度,同时也不能忽视党风廉政建设工作,要充分结合国企内部的经营情况,以及各部门的特殊性质,在生产制度和管理制度上进行优化,用更严格的要求来约束领导和员工的行为规范,不断提高国企各层领导的管理水平和职业素养。因此,纪委书记的职能作用应当充分发挥出来,对于因管党治党不严而引发的问题,要从严惩处,避免不良风气的扩散。与此同时,要做好政治生态的管理工作,对于党组织中的违纪行为,要严惩追责,充分发挥党建工作的有效机制,支持整个国企的生产运营纪律。在这个过程中,要将党建工作对雇员的人文关怀作为重点,党建工作组将遵循国企的管理要求,进行思政教育,及时解决基层员工存在的心理问题,听取员工的意见和问题,强化基层员工与管理层之间的沟通。

2.3 实事求是解决生产经营问题

党建工作中,在生产经营方面出现的问题,不能仅限于理念,必须站在实际情况中去思考,并实事求是地把党建工作运用到实际工作中去,充分发挥党建工作的功能和作用。通过分析可以看出,在我国国企的市场生产中,仍然存在着很多问题,其中,帮助员工解决生活、工作中遇到的困难,使员工得到党的关心,始终是加强党建工作的一个重要目标[3]。党建工作要落到实处,深入基层,与基层员工建立良好的沟通关系,积极听取员工的意见和建议。党支部的工作人员能够定期对基层员工的想法和心理进行调查,根据不同的建设项目,制定不同的调查方案,达到上下一心,共同解决经营生产问题的目的。与此同时,各级党组织应积极参与生产经营活动,在产品生产、业务营销等方面发挥表率作用,积极开展思想动员。另一方面,国企的经营、生产目标也需要重点管理,以季度目标为中心开展绩效考核,可以进一步激发员工工作积极性。

3 结束语

综上所述,国企基层党支部作为党在基层组织中的战斗堡垒,要想有效地发挥自己的作用,确保党的路线方针政策和上级党委决策部署在基层的贯彻落实,就必须要深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线。在新形势下,国企基层党支部的党建工作要更好地发挥其政治引领作用,就要将党建与建设生产相结合,充分发挥其先锋模范作用,探索党建工作与建设生产相融合的发展之路。

参考文献:

[1]谢静.党建作引擎融合见成效——浅谈推进国企基层党建工作与生产经营的深度融合[J].办公室业务,2021(7):22-23.

[2]张琰.创新工作模式助推党建工作与生产经营深度融合——以国电蒙电新能源投资有限公司阿拉善左旗电站党支部为例[J].企业文明,2021(9):46-47.

[3]王胜凯.推动党建工作与生产经营深度融合引领省会城市供水事业高质量发展[J].党史博采(理论版),2022(1):71.


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